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        政策法規(guī)
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      1. 作為勞務派遣工, 加班沒有加班費?

        2018-12-30

        根據(jù)《勞動合同法》相關規(guī)定,用工單位應當履行支付加班費、績效獎金,提供與工作崗位相關的福利待遇。《勞動合同法》及《勞動合

      2. 什么情形下用工單位可以將被派遣勞動者退回勞務派遣單位?

        2018-12-30

        (一)用工單位有勞動合同法第四十條第三項、第四十一條規(guī)定情形的;(二)用工單位被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤

      3. 女職工三期違紀是否可以解除勞動合同?

        2018-12-30

        申請人甲稱于2012年5月到被申請人乙公司工作,2014年9月5日,其經(jīng)醫(yī)院診斷為宮內早孕、并有先兆流產(chǎn)現(xiàn)象、要求休息,其向乙公司

      4. 勞動合同簽署日期和合同日期可以不同嗎?

        2018-12-30

        勞動合同簽署日期和合同日期可以不同,按照實際入職日期計算勞動者的工作時間,用人單位和勞動協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動者在